而在销售方式紊乱方面，当前招投标是电缆职业很为常见的销售方式，而国内目前的招投标机制却十分紊乱，这一点在近年来的职业报道中常常能够看到。
在招标企业中，超过80%采用很低价中标的标准。
因为许多竞标没有统一标准，恶性竞赛和不公平竞标的情况比较严重，许多没有许可证的企业依靠联系参与竞标。
一味追求低价的做法导致了劣质线缆排挤正规产品的情况。
很后，在企业付款方式不合理方面，也早已成为职业内的共识。
再加上原材料的涨价，已经使不少职业企业的流动资金大大缩水，企业财务管理更加困难。
所以，在我国电线电缆产能过剩，出产成本增加，流动资金短缺的情况下，其偿债能力必然下降，给出产企业流动资金周转增加了额外的难度。
因此，我们看到去年有多家电缆出产企业因资金问题而被迫倒闭。
除了这些，本土电线电缆出产企业还面临一些瓶颈，有眼光问题也有策略问题，比方，当前国内电缆出产企业几乎全都是私营企业，但私营企业因为起步时间晚，原始积累时间短，本钱量有限，也就意味着资金链很容易断裂，再加上现如今“融资难”、“回款难”等问题越来越突出，因此一些电线电缆出产企业在资金问题很是头疼
裁线机。
此外，私企是政策扶持起来的，对政治权力有着天然的依附性。
也正因为私企主要由政策扶持过来的。
另外，私企也存在产权不清的问题，许多私企由小做大后，常常因产权不清而起内讧。
而一些出产企业存在严重的急功近利心态，而缺少长远规划。
比方一些电线电缆出产企业老板小农意识稠密，存在“金钱至上”的观念，而缺少社会责任和公德心，关于环境问题等大问题只是嘴上在意，但心里并没有嘴上那么重视。
事实上，目前国内一些电线电缆出产企业浪费资源，损坏环境的情况层出不穷。
此外，也正是因为小农意识稠密，也同样造成管理方式落后，难以留住人才。
很终因为出产企业技术水平低，只一味地在中低端市场竞赛，而不注重投资技改，向利润率较高的高端市场挺近。
总而言之，不管是地方保护、还是电缆企业内讧或者是本土电缆企业间的恶性斗争，都证明中国电缆职业内部矛盾重重，这有待于中国电缆职业不断加快市场化进程，提高市场集中度，才干有效地解决这种不合理的竞赛。
不过，值得注意的是，在提高市场集中度方面还应通过正当手段来进行，而非明争暗斗，甚至不惜采纳违法手段来打击同族对手。
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